强化党的组织建设 希共的组织结构由低到高依次是：基层组织、市镇组织、省组织、城市组织（只有雅典、比雷埃夫斯、塞萨洛尼基三个大城市）和大区组织、中央组织和全国党代会。全国党代会是党的最高领导机构，全国党代会选举产生中央委员会和中央审计委员会。中央委员会选举产生党的总书记、政治局和中央检查委员会。市镇党组织、省党组织、城市和大区党组织情况与中央领导机构相类似。党的基层组织是党的基础，有三名以上党员的地方都可以在上级批准下成立基层组织。中央委员会协调各地和各行业党组织的联系，使其目标明确、行动一致。各级党组织要与中央协调一致，及时向中央寻求相关事宜的解决方法。党的基层组织不是传达领导决定的机器，而是“它们活动领域里的党”。
希共主张在广泛的社会阶层中发展党员，当前的主要工作是加快在新兴行业工人、青年和妇女中发展党员。希共以社会阶级成分和年龄为标准选拔干部，大力发展女性干部。党的干部任职实行轮换制——根据社会经济产业和国家行政划分情况，改善党的干部在各行业和各地区的配置。希共特别规定了集体原则是党的领导的最高原则，相互监督、批评与自我批评是党运转机制中的重要组成部分。妨碍批评的干部和党员要受到严重惩处，直至开除党籍。
改进党的财政建设 希共反对依赖国家对政党的拨款，主张依靠党员的党费和广大人民的捐款来解决党的经费，使希共真正成为一个在各方面都独立的党。中央审计委员会负责审查各级党组织的财政管理和党企业的财政状况，并定期通告中央委员会。中央委员会管理党的财政，并定期向党员提供财政支出简报。希共各级审计委员会审查党组织的财政管理，是一项永久的不可更改的基本规定。挪用、滥用党产的党员将被直接开除出党。
三、增强党的引导力和影响力
提高党在国内群众组织中的领导能力 希共积极推进反帝反垄断民主阵线的发展，争取各种政治力量和社会力量在民主基础上的联盟。希腊共青团是希共领导的青年政治组织，希共强调从较小年龄开始青年就要作为工作对象，对青年人的工作要采用更具有吸引力的新形式，使他们亲身接触到马列主义的新鲜思想以及共产主义运动的价值和传统，从而在青年人的生活中占据“战略地位”。工会组织中，希共支持全体劳动者激进阵线，并努力提高在工人运动中的干部数量和质量。希共强调要对工人阶级内部构成成分变化做深刻分析，从中央到基层组织都制定明确的方针、详细的指导计划和政策，帮助小商人和专业技术人员按照行政区划集中在一起建立工会。希共支持农民激进联盟的发展，为农业工人和农业移民集中地区的斗争提供经验指导。希共关心妇女尤其是青年妇女工人的工作与生活，特别是她们因为资本主义结构调整所带来的巨大伤害，向她们公开宣传政治立场、路线和政策，与她们进行多种形式的交流，积极发展妇女党员和干部。
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