365bet官网_365体育手机版-下载|投注@

图片
您所在的位置: 东南网 > 理论频道> 热点关注 > 正文
全党学习在行动:少一点应酬,多一点书香
www.fjsen.com?2011-08-16 17:06? 胡洪江?来源:人民网-《人民日报》    我来说两句

真学

严明考核标准 学习不流形式

学习不是虚功,重在踏实。

记者在云南电网文山供电局见到一个颇有意思的“党员岗位能力素质模型”,设置了35个党员思想政治修养要素、85个岗位技术能力要素和56个资深级能力测评要素,为党员干部有针对性地学习培训提供指引。

学习如何不流于形式?云南的回答是,明确目标,严明考核。

大理州洱源县右所镇右所村党支部书记王金乔介绍说,为督促党员干部学习,右所村在145名党员家门口或醒目位置挂上党员户标识牌,强化党员责任意识。

临沧市建立了副科级以上领导干部学习档案管理制度,要求每位干部每年至少向宣传部门提交1篇有质量的理论文章或调研报告,学习由“软任务”变成了“硬约束”。

如今在临沧,凡提拔任用干部,组织部门在考察工作中都要事先征求所考察对象的学习情况,对学习档案空白的,不列为考察对象,一律暂缓提拔使用;在领导干部年度绩效考评工作中,对学习档案长期空白的领导干部进行诫勉,仍不改正者予以降职或免职;在国家公务员年度考核工作中,学习档案空白的一律不得评定为“优秀公务员”。

同样严格的督促、考核也出现在云南其他多个地方。楚雄州牟定县各基层党组织广泛推行“周一学习中心发言人”制度,党员干部轮流“坐庄”谈学习体会,把“要我学”变为“我要学”;曲靖市麒麟区委组织部每季度开展一次“评学会”,对于综合评分90分以下的,在年度考核中取消其参与评优的资格;玉溪市委学建办通过“查、看、问”等方法开展督促检查,并将检查结果在市政务网上进行通报,改变了过去“学与不学一个样,学多学少一个样,学深学浅一个样”的状况,有效杜绝了走过场的学习。

责任编辑:王秀钦
相关新闻
更多>>视频现场
更多>>囧视频
相关评论>>