近日，人力资源和社会保障部曝光了６起“拒不支付劳动报酬罪”典型案例，并与最高人民法院、最高人民检察院、公安部联合下发通知，要求进一步加强涉及拒不支付劳动报酬案件查处和司法移送工作，以震慑犯罪分子，维护劳动者合法权益。（综合2012年1月18日《人民法院报》、新华网）

因工作原因，经常上网，自从进入冬月，在一些网络论坛、社区就可以看到一些地方农民工讨薪的照片和帖文。他们有的集体围攻政府部门，有的拉横幅堵路，有个别极端的更是爬上高高的塔吊，最有意思的是陕西一群农民工，他们于今年1月12日在西安咸阳国际机场手捧鲜花、拉着横幅守了近5个小时，等待某公司总经理从北京来给他们发工资。这些农民工虽然讨薪的手段不一样，但共同目的是扩大社会影响，讨回属于自己的血汗钱。

农民工工资已是一个老生常谈的问题，曾经有一段时间，拖欠农民工工资已是很多地方的普遍现象，已演化成一种严重的社会问题，一些农民工不得不通过以牺牲自我的跳楼、自残等方式来维护自己那点可怜的权益。对此，党和国家高度重视，连续出台了一系列文件加强农民工合法权益的保护，特别加大了农民工工资管理力度。“开发企业和总承包企业在办理招投标手续前和取得中标通知书前，分别按照工程总造价的2%一次性足额交纳农民工工资保障金；对于出现过拖欠工程款或农民工工资问题的，分别加收1—2倍农民工工资保障金”就是保证农民工工资不被拖欠的一条刚性规定，也是国家相关部门从众多拖欠农民工工资事件中得出的经验。在各项强力措施面前，一些地方拖欠农民工工资的现象有所好转，但不知为何，去年一些地方拖欠农民工工资的情况又有了抬头趋势，让很多农民工流汗又流泪。人社部最近公布的6起“拒不支付劳动报酬罪”典型案例就是一个缩影。总不明白，在法治日益健全的今天，在农民工合法权益保护提到空前高度的今天，为何在一些地方仍会出现拖欠农民工工资的行为？难道相关部门的刚性文件在一些地方真的就成了一纸空文？

每年春节前都是农民工工资问题集中暴发期，采取强有力的措施解决好这一问题是政府部门义不容辞的责任。人社部等农民工工资主管部门除了与司法机关联合加大拖欠农民工工资恶性案件的查处和曝光外，还要深入基层一线调研，调查了解农民工工资被拖欠成为一个恶性怪圈的真正原因，并制定出刚性解决办法，让拖欠农民工工资成为资方的一条高压线，让那些黑心企业老板成“过街老鼠”。当然，如果是政府投资项目出现了拖欠，或者源头是一些地方政府盲目投资造成农民工工资被拖欠，那更应该毫不手软的处理责任人。只有形成良性的劳资关系，农民工的工资问题才不会成为一个社会问题，构建和谐社会才会名符其实。