尽管2014年养老保险“亏空”之说并不准确,但有关分析方法让我们看到,养老保险收入中财政补贴占比较高。职工养老保险如果对财政补贴过于依赖,其持续性就可能存在大问题。 财政部15日公布了2014年全国社会保险基金预算情况,按险种分别编制显示。若预算执行情况基本符合预算,则在剔除财政补贴因素后,2014年城镇职工基本养老保险或将陷入收不抵支的境地,当期“亏空”1563亿元。 养老金亏空或缺口问题,近年来持续成为舆论探讨的热点。养老金是否存在缺口,以时间轴观察存在三种情况:从历史结余看,我国城镇职工社会基本养老保险基金自2002年以来,收支一直处于结余状态。我国正在加速进入深度老龄化社会,随着退休的人越来越多,未来我国养老金出现缺口的可能性较大。而此次媒体披露的,剔除财政补贴后出现的“亏空”1563亿元,就是指2014年当期的缺口。 其实,“剔除财政补贴”这种养老金缺口分析方法,是存在争议的。城镇职工基本养老保险是一种社会保险,是具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。养老保险的运行资金理应来自用人单位、劳动者和政府三方筹资,政府对养老保险进行财政补贴是合理的,这在国际上也属正常现象。从某种意义上看,在养老支出方面的财政补贴,是老年人分享国家发展成果的体现。 而以预算数据分析养老金缺口问题,可能出现较大误差。2013年预算情况显示,当年我国企业职工基本养老保险的保险费收入1.55万亿元,财政补贴收入2669亿元,支出达到1.64万亿元。以此计算,剔除财政补贴后“亏空”近千亿元。但是,预算情况和实际情况存在很大差异。今年2月,人社部公布的数据显示,2013年职工养老保险实际收入将近2.25万亿元,支出1.84万亿元,当期实际结余4000多亿元。由此可见,以预算情况预计今年当期养老保险的实际收支情况,有时并不靠谱。 尽管2014年养老保险当期“亏空”的说法并不准确,但有关分析方法让我们看到,养老保险收入中财政补贴占比较高。职工养老保险如果对财政补贴过于依赖,其持续性就可能存在大问题。财政部2013年预算安排中,对职工养老保险的财政补贴为2669亿元,在2014年的预算安排中,补贴则大幅上升至3038亿元。更严重的是,上述财政补贴只是针对城镇职工,政府实际支出的养老补贴远不止于此。 由于我国养老金制度中存在着双轨制,机关事业单位人员的退休金(实质也是养老金)是一笔巨额养老支出,基本都由政府财政买单。综合考虑我国各种养老制度下政府的财政投入,其总额已是相当惊人。随着我国老龄化步伐加快,养老支出必定不断扩大。尽管人社部对各种养老金缺口的预测数字通常持否认态度,但政府财政养老支出压力日益增大,却是不争的事实。 目前我国养老保险基金的征缴收入和养老金支出基本持平,但养老金缺口将是未来养老制度最大的威胁。今年1月,人社部新闻发言人表示,延迟退休年龄是我国应对人口老龄化的必然选择。其中,以延长退休年龄化解养老金缺口的用意也十分明显。然而,在当下养老双轨制及企事业单位养老“待遇差”等养老环境公平问题尚未破题的情况下,延迟退休改革更是难以成行。其实,除了延迟退休,解决养老金缺口的方法还有很多。目前我国正在进行养老保险顶层设计,投资运营、保值增值就是其中重要的组成部分。十几年来,我国数以万亿计的基本养老保险金年均收益不到2%,远低于通胀水平,基金“隐形缩水”情况严重。另外,继续提高国企红利上缴比例,让国有资产取之于民用之于民,也是解决养老金缺口的好办法。 养老是最重要的民生问题之一,事关社会公平与稳定。在人口老龄化冲击下,弥补潜在的养老金缺口则是当务之急。养老支出已给我国财政造成巨大负担,有关部门应在“缺口”真正出现之前未雨绸缪,及早拿出有效的解决办法。 |
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