赛轲心理咨询机构首席咨询师李飒表示，过去总是把人才比作“千里马”，但现在更多的人愿当“锂电板”，因为后者可以不断“充电”发挥作用，而“千里马”并不能总跟上时代列车。那是不是所有的人都必须进行“充电”？怎样才能达到最好的效果呢？职场人应该做好职业规划，合理安排充电时间和方式。充电分为自我充电和外部充电两种，自我充电是那些自学能力比较强的人，自己学习相关的知识。外部充电则是通过参加培训班进行学习。事实上，凡是所学习的东西能够提高以后的职业竞争力，都算是“充电”。一般来说，“充电”要和自身职业生涯的规划紧密地联系起来，根据当前个人职业发展所处的阶段来安排，做到学以致用。如果自己不具备这些能力，那就要去“充电”了。

李飒简历：天津赛轲咨询机构首席咨询师，心理学硕士，经济学和企业管理背景，国家注册心理咨询师，EAP咨询师，企业和个人心理顾问。