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职场人际:请给你的敌人留条后路
来源:新华网 2012-05-27 编辑:黄水来

路芷佩的2002年是平步青云的一年。她1998年进入这家美资公司时还只是个不谙世事的丫头,仅仅4年时间就从同来的一批年轻人中脱颖而出。短短的一年时间,就从普通员工跳到了主管,又从主管跳到了部门经理。2002年结束的时候,她已经跳到了总经理助理的位置。如今的路芷佩,每天头发纹丝不乱地盘地脑后,开灰色的别克车,穿或深或浅的套装,更是努力塑造了一个标准白领的形象。

在别人的眼里,路芷佩是很幸运的,谁都知道所谓的助理就是准经理的过渡期。况且,总经理George还是一个地道的美国人,在众人的常规心理中,做男性领导的女性助理是非常容易的,而且这个男性领导还是外国人。只有路芷佩自己知道,给一个完全受西方教育的美国男人做助理是多么不容易的事情。虽然专业级别的英文知识使她完全不受交流的限制,但更多的思想上的不能相通让他们之间有了一种无形的障碍。加上办公室里大量琐碎的工作也都由她来完成,仅仅两个月的助理生涯已经让她觉得累得够戗,但助理的下一站可能就是总经理,无论如何也要挺下去。

在拨电话给研发部经理Yoki时,路芷佩拿出记事本,仔细地看记录结果,确定之后才告诉Yoki上周一交过来的报告George已经看过了,让她下午3点钟去总经理办公室一趟,开个限级别的内部小会议。打完电话,她吐了一口气,George的零失误规范已经让她有点神经质,每次都要把交代的事情记录下来,还要一遍一遍地确定,她抿了一口咖啡,笑容有一点苦。

3点钟开会的时候,George狠狠地表扬了一番Yoki的报告,全场的人都感觉出了Yoki的那股子得意劲儿,尽管她在尽量地压抑着。

下班前,路芷佩去休息室喝奶茶,一边听音乐一边放松紧绷的神经,Yoki正好推门而入。平时两个人总是相视微笑一下便过去的,今天Yoki却破天荒地坐到了她的旁边,很担忧的样子,说:“怎么了?不舒服?脸色很差的。”路芷佩摸了摸自己的脸,好像有点烫,于是耸了耸肩,很随便地说了声,可能有点感冒吧,然后轻咳了两声微笑着离开。她不想让Yoki看出来她心理压力很大,她宁愿让别人以为她是很轻松的。

当第二天George跟路芷佩说他要增加一个助手时,路芷佩就有一种莫名的感觉。果然,一个电话后,Yoki出现在George的办公室,像头一天在休息室里一样,她向她微笑,露出很担忧的样子,向她伸出右手,说:“今天好些了没有?”George看在眼里,对路芷佩说:“看看Yoki多么关心同事,像这样工作棒、手脚勤又善待同仁的员工很少见了。”

路芷佩嘴里说着:“那是,所以要向她多学习。”心里却已经有了疑问,为什么从来都说不需要助理的George会让Yoki来呢?原来那天会后,Yoki就向George递了封信,信中写了见路芷佩如何辛苦,愿意跟她一同分担工作之类的话,加上那天George对Yoki本来就很赞赏,所以立刻批准了。

莎莉离开之前说:“芷佩,Yoki的目的恐怕还不仅仅是做助理。听说George马上就要调到荷兰那边去,上层已经在对几个备选经理人员进行暗地考察了。”说到这里,便含蓄地朝她看看,其实,她已经明白七分。

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