■举例说明

法定节假日加班=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数按照最低工资标准1260元计算：1260（元）÷21.75（天）×300%×4（天）=695.17（元）

休息日加班=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数按照最低工资标准1260元计算：1260(元)÷21.75(天)×200%×4（天）=463.44（元）两者相加为总加班费，即：695.17+463.44=1158.61（元）

■小贴士

工资基数

实行月工资制的用人单位在将劳动者月工资折算为日或小时工资时，应按照相关规定执行。即：日工资以月计薪天数21.75天进行折算，小时工资在日工资基础上除以8小时进行折算。