第一次批评教育，清退违规所得，第二次除清退违规所得外，停发一年绩效工资，两年内不得评优评先，不能晋升，情况严重的给予解聘

东南网-海峡都市报12月6日讯（记者 阙文龙）

关注理由：“课上故意少讲、课下有偿补课”，个别教师这一做法，今后将被重罚。昨日，福州市教育局局长郑勇在参加福州市“让人民满意”媒体直播民主评议政风行风活动上表示，针对教师有偿补课在福州有所抬头的情况，市教育局出台规定，将对违规教师进行重罚，今后教师有偿补课一旦查实，第一次批评教育，清退违规所得，第二次再被查实，除清退违规所得外，停发一年绩效工资，两年内不得评优评先，不能晋升，情况严重的给予解聘。

是什么原因导致教师有偿补课屡禁不止？福州市教育部门此次颁布的“禁令”，能否不走过场？昨日，记者就市民关注的问题进行了采访。

【现象】有偿补课，调查取证难

“在福州一些地方，教师有偿补课，众‘师’皆知。”昨日，一名不愿透露姓名的小学教师陈女士介绍，孩子考上好的初中、高中，是许多家长的迫切愿望，许多家长为了不让自己的孩子“输在起跑线上”，通过各类关系找老师补课。

据介绍，为了避人耳目，一些老师把补课的地点放在了家里，“一些老师在家补课，每天晚上五六名学生，上两个小时，每位学生一次收取80~100元不等，一个月收入高达13000多元，这是不小的收入，比工资收入翻了好几倍。”记者了解到，这类有偿补课，由于地点隐蔽，调查取证很难，教师也有恃无恐。

昨日，福州市政风行风监督组组长甘海疆介绍，按照市纪委、监察局、纠风办的统一要求，他们明察暗访12次，电话回访50多人，召开各类座谈会13场，调查师风师德建设，发现教师有偿补课，成为群众反映的热点问题，建议教育行政部门高度重视，采取有力措施加大处罚。