简?报
第??166??期
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省委创先争优活动领导小组办公室??????? |
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?2010年10月22日 |
?莆田市秀屿区创新园区企业党建工作模式
引导党组织和党员在推动企业发展中创先争优
莆田市秀屿区现有木材加工区、上塘珠宝城、笏石工业园区和医药科技城等四大工业园区。开展创先争优活动以来，秀屿区找准园区企业党建工作与推动企业发展的结合点，围绕“支部创先进、党员争标兵、党群共发展，企业得效益”，创新园区企业党建工作模式，引导非公有制企业党组织和广大党员在推动企业发展中创先争优。
一、创新组织设置，实现园区企业党组织全覆盖。按照“把党员培养成经营管理能手，把经营管理能手培养成党员，把业主培养成党建工作的支持者，把优秀党员培养成党务工作者”的工作思路，创新企业党组织设置形式，配强企业党组织领导班子，提升园区党建工作水平。创新企业党组织设置形式，按照“企业引进、党建跟进”的要求，通过单独组建、联合组建、挂靠组建、升格组建等方式，扎实推进非公企业党组织组建工作，努力实现“全组建”目标。理顺党组织隶属关系，把园区内党组织关系原隶属乡镇党委管理的艾力艾、保兰德等7个企业党组织全部划归园区党工委管理，43家具备组建条件的规模以上企业全部建立党组织。配强园区企业党组织班子，成立包含区委副书记、副区长、园区企业党员业主和党组织负责人代表的园区党建工作协调小组，择优选配木材加工区、笏石工业园区党工委班子成员，加大对企业党组织班子建设的指导力度，把党性强、懂经营、会管理、善谋事、勤思考的党员骨干选配到企业党组织班子和中层干部岗位上，37名规模以上企业党组织书记中有34人已经担任企业中层以上干部。提升园区党建工作水平，在全区范围内抽调68名优秀科级干部进驻四大园区，为园区企业办手续、跑项目、争资金，让企业真切感受到党组织的政治优势，由被动接受转化为主动支持党组织的各项工作。
二、创新工作机制，激发企业党组织和党员的创争热情。针对园区企业党员年龄跨度大、文化程度差异大、能力素质差异大等实际，从完善制度、加强管理入手，探索党企结合、跨越发展的新机制。建立园区党组织负责人联系党员业主、党员业主联系党员管理层干部、党员管理层干部联系党员职工、党员职工联系优秀员工的“四联系”制度，从机关事业单位离退休党员干部、国有企业转岗党务工作者和复退军人党员中选派60名党建工作指导员，引导和督促企业依法经营，帮助企业培育良好的企业文化和先进的经营理念。健全完善党建工作例会、民主评议党员、党员廉洁自律等规章制度，督促党员自觉增强党性修养。加强“口袋”党员管理，对不愿表明党员身份的新员工，各企业党组织及时进行谈心教育，目前已有16名“口袋”党员主动亮出身份。构筑“党群一体化”工作体系，建立党建工作联席会议制度，由组织部门牵头，统战、工商、劳动、工会、共青团等部门参与，对群团组织进行协调管理，指导群团组织围绕企业中心工作确定工作目标，促进园区党建工作的整体发展。规范完善“无职党员设岗定责”办法，划分调整“党员责任区”、“党员服务站”、“党员先锋岗”，确保每个党员都有发挥表率作用的平台。大力推行党员承诺星级管理制度，按照“五带头”要求，制定“五个一”具体标准，按季度考核评星。开展创先争优活动以来，园区党员共单独或集体承诺事项76项，履诺率达到95%以上；评出星级党员5名、星级企业16家。
三、创新活动载体，充分发挥企业党组织和党员的引领带动作用。针对园区行业多、党员分散的特点，充分发挥党组织在引领企业发展中的重要作用，不断创新党建工作载体，做到党建工作与企业经营相互促进、共同提高。组建安全生产、环境卫生、治安调解三支党员专业服务队，帮助企业加强安全管理、提高产品质量、拓展产品市场、调解矛盾纠纷。建立党员爱心帮扶基金，开展党员助残、助学、助工等活动，为园区内外困难职工解决实际问题。组织园区企业党员开展职工运动会、游园观光等娱乐活动，丰富员工文化生活，充分发挥企业党组织凝聚力，构建业主职工同心、各类组织同力、工作目标同向的良好局面。建立党建文化长廊、园区企业党员活动室、党员风采栏，组织党员建言献策，教育广大党员立足本职作表率，做到关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员，掀起争当发展参谋、争当岗位能手、争当奉献标兵的热潮，一大批党员成为企业生产经营的骨干力量。上塘珠宝城党支部发动广大党员奋勇争先，带领企业职工攻坚克难，提前50天完成供水、供电、路网等基础设施配套建设，新增入园规模以上企业30家，22幢厂房已封顶并装修，8家已竣工投产，实现固定资产投资1.63亿元，比增2.5％；实现规模以上工业产值9.39亿元，比增71.98％。木材加工区党工委把“全员招商”作为党员干部创先争优的重要内容来抓，成功引进福建福人木业有限公司签约落户，投资总额11亿元。众和纺织有限公司组织党员开展“产量质量新突破”竞赛，生产的中高档棉休闲服装面料检测合格率提高到99.87%，一些品种还成为“Levi‘s”等国际顶级品牌的核心供应源，产品远销美国、欧洲、东南亚等地。保兰德箱包皮具有线公司征集党员“金点子”56条，采纳49条，其中仅“研发保健背包和GPS定位追踪箱包”两项建议，就可以为公司新增税利1400多万元。
